Wat jij doet
Als planner GRZ speel je een belangrijke rol in het plannen van revalidatieopnames, ELV- (eerstelijnsverblijf) en crisisopnames. Daarnaast zorg je samen met je collega's voor een gestroomlijnde revalidatieplanning en bied je logistieke en administratieve ondersteuning aan ons multidisciplinaire team van specialisten en behandelaren, zoals artsen, fysiotherapeuten en ergotherapeuten.
Een werkdag als planner GRZ bij Carinova is nooit saai. Je regelt een familiegesprek en huisbezoek voor een cliënt. Je werkt MDO’s uit en je maakt de planningen voor de cliënten. Tussendoor bel je met het TLB (transmuraal logistiek bureau) van een ziekenhuis om een opname te coördineren en schakel je snel wanneer een behandelaar uitvalt. Je houdt de bedbezetting nauwlettend in de gaten.
Om deze veelzijdige functie succesvol te vervullen, werk je nauw samen met behandelaren, zorgmedewerkers en externe organisaties. Daarnaast heb je regelmatig contact met familieleden van cliënten. Met de collega’s van het medisch secretariaat maak je onderdeel uit van de vakgroep ondersteuning behandeldienst. Ben jij klaar voor deze uitdaging?
Wie jij bent
Woorden als enthousiast, doortastend en gestructureerd zijn op jou van toepassing. Je bent dienstverlenend en pakt graag de voorkomende werkzaamheden op. Tegen werken in een hectische omgeving, waarin je snel moet kunnen schakelen zeg jij graag ja! Jij gaat geen uitdaging uit de weg. Je kan uitstekend regelen, organiseren en plannen. Zowel zelfstandig als in teamverband werken past bij jou.
Daarnaast:
- Beschik je over een afgeronde MBO-4 opleiding;
- Ben je digitaal erg vaardig, kan je o.a. goed overweg met Microsoft Office 365 en maak je programma’s snel eigen;
- Heb je ervaring met plannen in de zorg;
- Kennis van Roosterplatform, Ysis en medische terminologie is een pré;
- Ben je nieuwsgiering naar nieuwe mogelijkheden in het vak als planner.
Wat wij bieden
Ontdek de mogelijkheden bij Carinova! Bij Carinova moedigen we nieuwe opleidingen, goede ideeën en persoonlijke ontwikkeling aan. Wij bieden een contract voor de duur van een jaar, met intentie tot verlenging. Je kan direct aan de slag voor 24 uur! Bij deze functie hoort verder:
- Inschaling op basis van de cao VVT in FWG 40 (max. € 3.733,75 bruto per maand op basis van 36 uur);
- Bij een fulltime dienstverband krijg je 237,4 verlofuren per kalenderjaar, zodat je voldoende tijd hebt om even lekker op te laden;
- Ontvang in mei 8% vakantiegeld en in november een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Maak je geen zorgen over je reiskosten, deze vallen binnen de cao VVT;
- Sluit je aan bij onze gezellige personeelsvereniging en beleef regelmatig leuke uitjes met je collega's;
- Via het OpenUp platform krijg je gratis en onbeperkt coaching, begeleiding en tools voor mentaal welzijn en persoonlijke groei op het werk maar ook in je privéleven.
- Maak gebruik van diverse fiscale voordelen met FiscFree, variërend van een fietsplan tot een vitaliteitsbudget.
Interesse? Wacht niet te lang en solliciteer! Solliciteren is mogelijk t/m donderdag 19 maart.
Wil je eerst meer weten? Dat kan! Bel dan gerust planning GRZ via 0570 – 500668.
Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang op een externe sollicitant.
