Wat jij doet
Mantelzorgers verdienen jouw aandacht! Mantelzorg is een belangrijk en actueel thema. Doordat mensen steeds langer thuis blijven wonen, neemt de druk op mantelzorgers toe. Personeelstekorten in de zorg, de vergrijzing en een hogere pensioenleeftijd maken deze druk nog groter. Of je nu mantelzorger bent, mantelzorger wordt, of straks mantelzorg ontvangt: iedereen krijgt ermee te maken.
Wat ga je doen als mantelzorgconsulent?
Als mantelzorgconsulent sta jij klaar om mantelzorgers te ondersteunen, zodat zij hun waardevolle rol met vertrouwen en veerkracht kunnen vervullen.
Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend voer je een persoonlijk gesprek met een mantelzorger, daarna stem je af met een netwerkpartner, organiseer je een activiteit of overleg je met vrijwilligers. Een andere dag geef je een presentatie aan een werkgever, open je een bijeenkomst voor professionals of vertegenwoordig je Carinova tijdens een netwerkbijeenkomst.
Jouw taken zijn:
- Informatie en advies geven: Je voert intakes met mantelzorgers en helpt hen met praktische tips en ondersteuning.
- Overbelasting voorkomen: Met begeleiding op maat help je mantelzorgers gezond en veerkrachtig te blijven, zodat ze hun zorgtaken kunnen volhouden.
- Groepsactiviteiten organiseren: Jij bedenkt en begeleidt trainingen, bijeenkomsten en andere activiteiten die mantelzorgers met elkaar verbinden en versterken.
- Promoten van mantelzorgondersteuning: Door middel van PR en communicatie zorg je ervoor dat mantelzorgers weten welke hulp er is en hoe ze die kunnen vinden.
- Samenwerken en verbinden: Je neemt actief deel aan netwerken en samenwerkingen met andere organisaties. Samen zorgen jullie ervoor dat mantelzorg een belangrijk thema wordt en meer aandacht krijgt.
- Toekomstgericht ondersteuningsaanbod ontwikkelen: Je ontwikkelt innovatieve programma’s en projecten die aansluiten bij de huidige en toekomstige behoeften van mantelzorgers.
- Flexibel inspelen op de dagelijkse hectiek: Je weet ad-hoc situaties te managen zonder de lange termijn doelen uit het oog te verliezen.
Kortom: een afwisselende functie! Dankzij jou voelen mantelzorgers zich gehoord en gesteund. Jij kijkt naar wat zij nodig hebben, speelt in op nieuwe ontwikkelingen en zorgt ervoor dat mantelzorgers de hulp krijgen die ze verdienen, nu én in de toekomst.
Jouw werkgebied
Wij zoeken een mantelzorgconsulent voor regio Deventer. Je komt terecht in een betrokken team dat graag samenwerkt, elkaar versterkt én jou de ruimte geeft om initiatief te nemen. Jouw ideeën zijn welkom en dragen direct bij aan de verdere ontwikkeling van mantelzorgondersteuning in de regio. In deze rol krijg je de kans om impact te maken binnen een maatschappelijke context.
Kom jij mantelzorgers in jouw regio helpen? Sluit je aan bij ons team!
Wie jij bent
We zoeken een enthousiaste collega die graag het verschil maakt voor mantelzorgers. Iemand die energie krijgt van contact met mensen, gemakkelijk verbinding legt en samen met collega's wil bouwen aan de verdere ontwikkeling van mantelzorgondersteuning in Deventer.
Wat jou verder kenmerkt, is jouw proactieve en ondernemende houding. Je luistert aandachtig en weet de vraag achter de vraag te herkennen. Je ziet kansen, neemt initiatief en zet ideeën om in concrete resultaten. Daarbij werk je zelfstandig en neem je verantwoordelijkheid voor je werk, terwijl je ook graag optrekt met collega's, vrijwilligers en netwerkpartners.
Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, en houdt overzicht in een dynamische werkomgeving. Daarnaast voel je je prettig in een zichtbare rol. Of het nu gaat om een gesprek met een mantelzorger, een presentatie voor een werkgever of een bijeenkomst met professionals: jij vertegenwoordigt mantelzorgondersteuning met enthousiasme en overtuiging.
Verder beschik je over hbo werk- en denkniveau en heb je affiniteit met mantelzorg en de uitdagingen die daarbij komen kijken. Een keer in het weekend of in de avonduren werken? Geen probleem. Bovendien ben je in het bezit van een rijbewijs en beschik je over een auto.
Wat wij bieden
Ontdek de mogelijkheden bij Carinova! Als grote organisatie bieden we niet alleen stabiliteit met een vast contract, maar ook ruimte om te groeien. Bij Carinova moedigen we nieuwe opleidingen, goede ideeën en persoonlijke ontwikkeling aan. Het aantal uren is 30 uur per week. Bij deze functie hoort verder:
- Inschaling op basis van de cao VVT in FWG 50 (max. € 4.822,50 bruto per maand op basis van 36 uur);
- Bij een fulltime dienstverband krijg je 237,4 verlofuren per kalenderjaar, zodat je voldoende tijd hebt om even lekker op te laden;
- Ontvang in mei 8% vakantiegeld en in november een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Maak je geen zorgen over je reiskosten, deze vallen binnen de cao VVT;
- Sluit je aan bij onze gezellige personeelsvereniging en beleef regelmatig leuke uitjes met je collega's;
- Maak gebruik van diverse fiscale voordelen met FiscFree, variërend van een fietsplan tot een vitaliteitsbudget.
Spreekt dit je aan? Je kan solliciteren tot en met zondag 30 augustus 2026. De sollicitatiegesprekken staan gepland op maandag 7 september 2026.
Wil je eerst meer weten? Dat kan! Je kan contact opnemen met Kristel Verwaijen via 06 57 67 29 94 of met Marleen Morrenhof via 06 30 65 51 83.
